Analisis Kinerja Aparatur Sipil Negara dalam Mewujudkan Good Governance
Abstract
Penerapan tata kelola pemerintahan yang baik (good governance) merupakan hal krusial untuk meningkatkan kualitas pelayanan publik dan pembangunan berkelanjutan, terutama di negara berkembang seperti Indonesia. Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) sebagai pelaksana kebijakan dan penyedia layanan publik menjadi faktor utama dalam mewujudkan good governance. Artikel ini menganalisis peran dan kinerja ASN berdasarkan prinsip-prinsip good governance, yakni transparansi, akuntabilitas, partisipasi publik, dan efektivitas. Melalui pendekatan kualitatif, penelitian ini mengeksplorasi faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja ASN, seperti kompetensi, budaya birokrasi, sistem pengawasan, serta insentif dan sanksi.
Hasil analisis menunjukkan bahwa meskipun berbagai upaya reformasi birokrasi telah dilakukan untuk meningkatkan kinerja ASN, masih terdapat sejumlah tantangan, termasuk praktik korupsi, lemahnya pengawasan, dan inkonsistensi kebijakan antara pusat dan daerah. ASN yang profesional dan berintegritas sangat diperlukan untuk menjalankan tugasnya dengan transparansi dan akuntabilitas yang tinggi, sehingga mampu memberikan pelayanan yang responsif dan efektif kepada masyarakat. Untuk itu, penguatan kapasitas ASN melalui pelatihan berkelanjutan, penerapan teknologi informasi dalam pelayanan publik, serta peningkatan pengawasan dan evaluasi kinerja ASN menjadi prioritas dalam upaya mewujudkan good governance.
Artikel ini menyimpulkan bahwa peningkatan kinerja ASN harus didukung oleh reformasi birokrasi yang berkelanjutan dan pengembangan kapasitas ASN secara menyeluruh. Dengan demikian, prinsip-prinsip good governance dapat diterapkan secara efektif, yang pada akhirnya akan mendorong terciptanya pemerintahan yang bersih, transparan, dan akuntabel, serta meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap pemerintah.
References
Nasution, A., & Tarigan, U. (2008). Analisis Kinerja Pegawai Fungsional pada Inspektorat Kabupaten Langkat. Ritonga, S., & Nasution, I. (2017). Peran Aparatur Sipil Negara dalam Memberikan Pelayanan Administrasi
Kepada Masyarakat (Studi Kasus di Kantor Camat Muarasipongi Kabupaten Mandailing Natal). Muda, I., & Mustofa, W. (2023). Implementasi Prinsip Good Governance Responsitas Dalam Meningkatkan
Pelayanan Publik Pada Kantor Kantor Camat Lingga Bayu Kabupaten Madina (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Nasution, I., & Tarigan, U. (2017). Analisis Pemilihan Kepala Desa Serentak Terhadap Demokrasi Local di Desa Tanjung Kabupaten Aceh Tamiang (Studi Kasus Pada Kantor Kepala Desa Tanjung Kabupaten Aceh Tamiang).
Hidayat, T. W. (2008). Strategi Penciptaan Wirausaha Kecil dan Menengah Yang Tangguh.
Tarigan, U., & Suriadi, A. (2007). Fungsi Pengawasan DPRD dalam Mewujudkan Penyelenggaraan Pemerintah Daerah di Kabupaten Aceh Timur.
Tarigan, U. (2004). Analisis Kinerja Kantor Distrik Navigasi Kelas I Belawan.
Alam, H., & Swandana, M. (2014). Pengaturan Kecepatan Motor Induksi Satu Phasa Berdasarkan Temperatur Berbasis PLC (Zelio) (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Muda, I., & Mashito, B. (2018). Implementasi Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat Mandiri Perdesaan Simpan Pinjam Bagi Kelompok Perempuan di Desa Lubuk Palas Kecamatan Silau Laut Kabupaten Asahan (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Siregar, N. S. S., & Barus, R. K. I. (2011). Pengaruh Buku Cerita Si Kancil Terhadap Perilaku Meniru Siswa TK ABA 41 Sunggal Kanan.
Ritonga, S., & Lubis, K. (2023). Analisis Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) Kecamatan Dalam Pelayanan Publik Di Kecamatan Sibolangit Kabupaten Deli Serdang (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Nasution, C. (2017). Implementasi Peraturan Daerah Kota Medan No. 6 Tahun 2003 Tentang Larangan Gelandangan dan Pengemisan Serta Praktek Susila di Kota Medan (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Hayati, I. (2021). Peran Pemerintah Desa Dalam Pemberdayaan Perempuan (Studi Kasus Desa Lamamek, Kecamatan Simeulue Barat, Kabupaten Simeulue, Provinsi Aceh).
Lubis, A. A., & Syaputra, M. Y. A. (2018). Pertanggung Jawaban dalam Hukum Administrasi Terhadap Penyelenggaraan Dana Gampong (Studi Gampong Puja Mulia Kecamatan Bandar Kabupaten Bener Meriah).
Lubis, A. A., & Wahyuni, W. S. (2018). Akibat Hukum Bagi Perusahaan yang Melakukan Pemutusan Hubungan Kerja Melalui Pengadilan Hubungan Industrial (Studi Putusan No. 179/Pdt. Sus. PHI/2017/PN. Mdn).
Nasution, C. (2019). Kinerja Bidang Penegak Peraturan Daerah Pada Kantor Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Deli Serdang.
Ritonga, S., & Muda, I. (2013). PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATO-IAN TERHADAP KINERJA PECA WAI (Penelitian Pada Bidang Keuangan Dinas Penataan Ruang Dan Pemukimau Provinsi Sumatera Utara).
Muda, I., & Batubara, B. M. (2018). Peranan Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana dalam Pengendalian Pertumbuhan Penduduk di Kota Medan.
Riadi, S., & Tamsil, I. S. (2022). Analisis Framing Komunikasi Antarbudaya pada Film Bidadari Mencari Sayap Karya Aria Kusumadewa.
Muda, I., & Lubis, Y. A. (2023). Implementasi Peraturan Walikota Medan Nomor 28 Tahun 2018 tentang Smart City (Studi Kasus di Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Medan).
Muda, I. (2017). Modul Memahami dan Menganalisa Kebijakan Publik (Praktik Analisis Kebijakan Publik). Muda, I., & Angelia, N. (2018). Implementasi Pergub No. 7 Tahun 2016 Tentang Pedoman Pelaksanaan
Program Jaminan Kesehatan Aceh di Kecamatan Linge Kabupaten Aceh Tengah.
Tarigan, U., & Rangkuti, R. (2015). Kebijakan Pemerintah Kabupaten Aceh Tenggara Dalam Pengembangan Sumber Daya Aparatur (Kajian di Sekretariat Pemerintah Kabupaten Aceh Tenggara).
Nasution, I., & Dewi, R. (2013). Pengaruh Sistem Lnformasi Manajemen terhadap Pelayanan Administrasi di kantor Camat Pantai Labu Kabupaten Deli Serdang.
Muda, I., & Angelia, N. (2018). Peranan Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Mengelola Sektor Pariwisata Pantai di Kecamatan Sirombu Kabupaten Nias Barat.
Tarigan, U., & Ritonga, S. (2005). Fungsi Pengawasan Kepegawaian Menunjang Pembinaan Pegawai Negeri Sipil di Kantor Regional VI Badan Kepegawaian Negara Medan (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Nasution, H. T., & Lubis, A. A. (2016). Upaya Pemerintah Desa dalam Pelaksanaan Tertib Administrasi Perkantoran Di Desa Pergajahan Kahan Kec. Bintang Bayu Kabupaten Serdang Bedagai (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Sinaga, R. S., & Mustafa, W. (2021). Evaluasi Peran Bidang Ketahanan Ekonomi, Sosial Budaya Dan Organisasi Kemasyarakatan Badan Kesatuan Bangsa Dan Politik (Kesbangpol) Kota Medan Dalam Menangani Organisasi Masyarakat.
Junus, I., Khardinata, H., Jamil, B., & Efendi, H. (2014). Pengembangan Karakter Akhlak Luhur Untuk Mahasiswa.
Junus, I., Kardhinata, E. H., Jamil, B., Efendi, H., & Barus, M. I. (2016). Pengembangan Karakter Akhlak Luhur untuk Mahasiswa (Pendidikan 16 Karakter Kebajikan Fundamental).
Nasution, I., & Muda, I. (2013). Fungsi Pengelolaan Arsip Dalam Rangka Meningkatkan Efektifitas Kerja Pada Kantor Balai Pengelolaan Hutan Mangrove Wilayah II (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Haluana'a, F. J. (2019). Analisis Tingkat Partisipasi Masyarakat Dalam Pemilihan Kepala Desa di Desa Orahili Kecamatan Pulau-Pulau Batu Kabupaten Nias Selatan (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Tarigan, U., & Muda, I. (2013). Implementasi Permendagri No 33 Tahun 2012 Tentang Pendaftaran Organisasi Masyarakat dan Lembaga Swadaya Masyarakat di Badan Kesbangpol dan Linmas Provinsi Sumatera Utara.
Tarigan, U. (2012). Evaluasi Dampak Program Pengembangan Kecamatan (PPK) Terhadap Pemberdayaan Masyarakat (Studi Kasus Pengaruh Terhadap Pemberdayaan Masyarakat di Kecamatan Peunaron Kabupaten Aceh Timur Provinsi Aceh).
Siregar, N. S. S. (2004). Metode Penelitian Sosial: Disertai Contoh Proposal Penelitian (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 YOHANA HOUTSMA SIBORO
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
-1.gif&origine=&site=http://uma.ac.id/){kind=link}
